香格里拉網訊 (通訊員 農布扎西) 為貫徹落實全省村“兩委”換屆工作視頻會議精神,保證村“兩委”換屆工作平穩有序開展,我州采取五項措施,扎實抓好村“兩委”換屆準備工作。 加強領導,及早組建機構。村“兩委”換屆工作政治性、政策性、法規性強,面廣量大、情況復雜,時間緊、任務重,面臨的新情況、新問題也比較多,我州各級黨委、政府高度重視,層層成立了村“兩委”換屆工作領導小組和辦公室,并明確了縣(區)委書記和鄉(鎮)黨委書記是村“兩委”換屆工作的第一責任人,副書記、組織部部長、民政局局長是村“兩委”換屆工作的直接責任人,為切實加強領導,確保村“兩委”換屆工作圓滿完成提供了堅強的組織保障。 注重調研,及早摸清情況。結合開展“四群”教育活動、千名干部下基層活動、選派村(社區)黨組織常務書記和基層組織建設分類定級工作,組織“四群”、“千促”工作隊員和常務書記對全州2013年任期屆滿的179個村(社區)進行了全面調查摸底,通過走訪群眾、民情懇談、召開座談會等方式,對換屆前村“兩委”班子情況、村干部思想狀況和群眾對換屆選舉的看法等進行深入細致地了解,并查找存在的問題,做到基本情況清楚、熱點難點問題清楚。 嚴格審計,及早公開財務。為確保村“兩委”換屆工作的順利推進,防止村“兩委”干部帶病上崗,抽調政治素質好、工作能力強、熟悉財經工作的州縣紀檢、民政、審計、經管人員組成換屆前財務審計工作組,對全州179個村(社區)財務進行審計,摸清底子、理清賬目、規范管理。對財務不清、群眾意見較大的村進行集中清理整頓,對村級資產進行核實登記,防止資產流失,做到財務審計工作過程公開、結果公開,給村(社區)干部一個清白,還群眾一個明白。 狠抓培訓,及早熟悉業務。結合召開全州組織工作會議的有利時機,采取有重點、有針對性的培訓,并引導相關人員熟練掌握村“兩委”換屆選舉的基本知識、政策法規和操作規程,提高依法處置突發事件和復雜情況的能力。 營造氛圍,及早宣傳換屆紀律。充分利用報紙、廣播、電視、網絡、黑板報、村務公開欄等陣地,大力宣傳中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”、省委“10嚴禁、5不準”和我省村“兩委”換屆選舉“6不準、6嚴禁”的換屆紀律要求,并引導廣大黨員群眾和農村黨員干部正確行使民主權利,自覺抵制拉票賄選等違紀違法行為,努力營造和諧選舉的氛圍和風清氣正的換屆環境。 |