香格里拉網訊 (記者 陳義) 今年以來,香格里拉縣緊緊圍繞市場需求,改善勞動力素質,擴大輸出數量,提高輸出層次,拓展門類,優化結構,培育特色,爭創品牌,不斷提高農村勞動力的市場競爭力。 據悉,為進一步搞好該縣農村剩余勞動力向非農產業轉移,增加農民工進城就業機會,做到有計劃、有目的、有效率的培訓和輸出,該縣勞務輸出中心及時做好勞動力市場調查,了解勞動力市場對各工種的需求情況,并對各鄉鎮農民工進城就業意愿調查與統計最大限度把全縣農村剩余勞動力轉移到非農產業上。 該縣大膽突破傳統勞務輸出的目的、方式、方法和內容,區別不同地區、不同階段、不同人員的不同情況,因勢利導,確定不同工作重點和目標,從簡單勞動為主的體能型輸出為主向資本、技術、品牌管理經驗為主的復雜性勞務輸出發展;從孤立的勞務輸出向以勞力輸出帶動商品輸出發展;從單向流動向城鄉互動,返鄉創業反哺農業發展;實現量的擴張到質的飛躍,使一部分條件具備的農民及時變為市民,加快非農化和城市化進程,逐步實現農村結構的戰略性調整,做到城鄉“雙贏”。 據統計,今年上半年,全縣累計轉移農村剩余勞動力18216人,其中,國外轉移2人,省外轉移1777人,縣外轉移3898人,縣內鄉外轉移5894人,鄉(鎮)內轉移6645人,實現轉移勞務收入1.05億元。 |