維西縣“四個注重”教育培訓干部

香格里拉網訊（記者 張燕）日前，維西縣立足實際，進一步貫徹落實中央關于全面深化干部教育培訓改革、全面提升干部教育培訓質量的總要求，以維西縣委黨校為主陣地，“四個注重”扎實做好干部教育培訓工作。

明確對象，注重班次設置。該縣結合組織工作重點，要求干部按工作需要學，在班子換屆、干部提拔等重點工作結束后有針對性地開設培訓班，對新上任的班子成員、領導干部進行集中培訓，在提升干部理論素質的同時，督促新上崗干部進一步明確崗位職責，及時完成角色轉變；按照干部教育培訓總體規劃，結合上級部門相關要求，制定培訓目標，分層次、分重點、分主題合理設置班次；按對接情況，依托滇滬幫扶項目、西山區框架協議，積極溝通銜接，派出干部到先進發達地區培訓學習，共享優勢資源。

充實內容，注重學用結合。該縣貫徹中央有關會議精神，在固根、守魂上下功夫，在學習把握中央各項重大決策精神實質的基礎上，以信念教育為重點，著力抓好干部理想信念教育，并在培訓班次中設置專題教育片、警示教育片；以解決問題為導向，在辦培訓班、隨機調研過程中，聽取基層對教育培訓工作的意見建議；以破解問題為出發點，在不斷提高課程質量上下功夫；以滿足需求為目標，課程內容設置與培訓需求對接，按照班次、培訓對象工作性質與工作實際，合理設置培訓課程，有效避免學用脫節，注重滿足不同干部的學習需求。

拓寬渠道，注重效果發揮。在干部教育培訓過程中，該縣推進網絡課堂教學，充分發揮網絡課堂、視頻教學、遠程站點、手機短信等載體作用，注重解決干部工學矛盾，有效提高課程質量；推行領導干部上講臺，不斷充實干部講師庫，根據培訓對象特點，邀請縣委領導、退休干部、優秀基層干部、業務骨干、先進典型作專題培訓；推動理論實踐雙重學，在不斷加強理論學習的基礎上，以群眾路線教育實踐活動及新農村指導員、常務書記下派工作為契機，推動干部深入實際工作，向基層學、向群眾學、向實踐學。

創新形式，注重結果運用。該縣對外派掛職、培訓的干部，要求珍惜機會、學有所獲，并匯報學習成果，交流培訓心得、提出意見建議，作為與幫扶地區銜接對接項目的參考；在維西縣內參學的，由組織部出題，要求參學干部結合自身工作實際撰寫調研文章、理論文章，以檢驗學習成效，并為黨校調研教學提供依據；在深入貫徹學習干部選拔任用工作條例過程中，以當堂測試的方式，檢驗學習成果。測試情況計入教育培訓檔案，作為干部考核的參考依據。