藏龍：加強黨建助推發展

近年來，香格里拉藏龍生物資源開發有限公司黨支部立足企業實際，突出工作重點，堅持企業發展和社會效益的有機統一，帶動高原農牧民增收致富，以服務社會促發展、服務群眾惠民生、服務員工聚人心“三個服務”，實現企業發展與員工心聲、社會效益連成一體，寓黨建工作于企業生產經營管理中，提升企業的向心力和號召力。

服務社會促發展

堅持企業和社會效益有機統一，致力于服務地方經濟社會發展。公司先后投資8300余萬元，下設股份公司、餐飲公司和氣體公司。2014年，公司年產值達8600余萬元，年銷售收入7600余萬元，稅收達230余萬元。同時，公司以黨支部牽頭，組建公司志愿服務隊，開展志愿服務。截至目前，在各類賑災、救災活動及建設新農村中共捐款捐物、助學捐款達135萬元。該公司先后向社會各界輸送了30余名具有豐富經驗、高素質的專業技術人才，贏得社會各界的認可。

服務群眾惠民生

該公司以“公司+基地+專業合作社+重點農戶”的方式直接輻射香格里拉市、維西縣、德欽縣的16個鄉鎮。2004年起，公司與香格里拉市格咱鄉、洛吉鄉、小中甸鎮、三壩鄉、五境鄉，維西縣維登鄉、攀天閣鄉、塔城鄉，德欽縣霞若鄉等鄉鎮240個農戶簽訂長期牦牛養殖合同；與300余個重點農戶簽訂野生菌、野生菜采集收購合同；與70余個重點農戶簽訂金樹椒種植收購合同；與全州的80余個個體專業戶建立農特產品收購業務。2003年至2011年7年間，公司收購牦牛近13500余頭，直接支付給農牧民收購資金7800余萬元；收購野生菌菜1320噸，支付收購資金3300余萬元，直接增加當地農牧民收入達1.1億元，受益農牧民人數達25000余人。公司的不斷發展壯大，創造出更多的就業崗位，該公司成立至今，共為社會解決就業600余人，公司現有的168名員工中，共有農民工96名，大學生24名，退伍軍人5人。

服務員工聚人心

該公司按照“優秀員工發展成為黨員，優秀黨員培養成為公司中層領導”的思路，重點在生產一線員工、專業技術骨干、經營管理人員中發展黨員，注重培養發展符合條件的企業骨干入黨，抓好黨員與生產經營骨干的雙向培養，激發員工愛崗敬業熱情，實現企發展和員工個人成長雙贏。該公司黨支部每年牽頭組織安全員、廚師、食品加工、會計等實用技能培訓，相繼有165名員工取得各種專業等級證書，其中，共有16名員工參加繼續深造學習，通過自己的努力取得了大專、本科學歷。另外，公司黨支部通過設立黨員示范崗、黨員責任區，開展黨員志愿服務活動，落實“三會一課”制度，即公司生產狀況通報會、員工思想狀況分析會、黨員民族議事會，技術、技能培訓課，搭建起有利于黨員作用發揮、帶動員工共同進步的平臺。同時，建設球場、活動室、圖書室等場所，與群團組織相結合，組織員工讀書活動、技能培訓等，針對生活上有實際困難的員工，黨支部主動靠上去，采取多種措施，切實解決職工反映強烈的突出問題。

下一步，該公司黨支部將以“八個好”為目標，把黨建工作與企業生產經營同步規劃、同步實施，切實發揮非公有制企業黨組織先鋒模范、凝聚人心、溝通協調作用，著力打造非公有制企業黨組織“服務牌”，發揮黨建推進企業發展的作用，引領企業競爭黨建強、發展強的“雙強”企業，全面加強非公企業服務型黨組織建設。（楊云萍）