未來五年云南預計新增就業220萬人

云南省人力資源和社會保障事業發展“十三五”規劃已正式下發，并確定了七個重點領域的事業發展目標。昨日，省人社廳就“十三五”規劃中市民較關注的就業、社保、工資等相關內容進行了解讀。

就業

今年我省城鎮新增就業人數將達40萬

十二五期間，云南省5年累計發放創業擔保貸款477.56億元，幫助72.87萬人實現創業，帶動209.84萬人實現就業。全省城鎮新增就業累計達到165.89萬人，城鎮登記失業率控制在4.3%以內。十三五期間，云南人社各部門將實施就業優先戰略，大力推進大眾創業、萬眾創新，促進以創業帶動就業。根據十三五規劃顯示，2016年云南省城鎮新增就業人數將達到40萬人，十三五期間將達到220萬人。

規劃目標：城鎮新增就業人數220萬人；城鎮失業人員再就業人數50萬人；就業困難人員就業人數50萬人；扶持自主創業人數60萬人；創業帶動就業人數150萬人；發放創業擔保貸款400億元。

社保

推進建設工傷康復平臺

“十三五”期間，云南人社將實施“全民參保計劃”，開展全民參保登記，形成以全國統一的社會保障號碼為每個參保人唯一參保標識、全面覆蓋的社會保險基礎數據庫。基本醫療保險制度將在今年建立統一的城鄉居民基本醫療保險制度的基礎上，提高財政補助和個人繳費標準，并全面實施城鄉居民大病保險制度，健全重特大疾病保障機制。并將擴大失業保險基金支出范圍。除建立完善工傷保險省級調劑金制度，實行工傷保險基金按比例上解集中調劑，統一制度覆蓋范圍和對象、統一建立省級調劑與各地儲備金互補機制、統一工傷認定和勞動能力鑒定辦法、統一工傷保險待遇給付水平、統一經辦流程與信息系統應用的“一集中，五統一”統籌管理模式之外，還將啟動工傷康復平臺扶持項目，符合條件的醫療（康復）機構，通過“購買服務、協議管理”，扶持建立省級和區域性工傷康復示范平臺，探索建立“先康復后評殘”的工作運行機制。

規劃目標：基本養老保險參保率達到90%；基本醫療保險參保率達到95%以上；職工醫保政策范圍內住院費用支付比例至少達到80%；居民醫保政策范圍內住院費用支付比例達到75%左右；企業退休人員基本養老金保持年均增長。

工資 5年來“最低工資”每年平均提高13.4%

“十二五”期間，最低工資標準每年平均提高13.4%。全省企業勞動合同、集體合同簽訂率分別達到95％、86.5％。5年來，共爭取中央和省安排87個縣、396個鄉鎮的基層就業和社會保障服務設施項目。“十三五”期間，將加大創業就業政策扶持，利用“貸免扶補”和“兩個10萬元”等創業擔保貸款優惠政策，創業貸款政策向貧困縣傾斜。全面實施技能扶貧和農村勞動力轉移就業扶貧專項行動，助推精準扶貧、精準脫貧。力爭實現100萬貧困人員脫貧。

規劃目標：企業勞動合同簽訂率≧98%；集體合同簽訂率≧91%；勞動人事爭議仲裁結案率100%；勞動保障監察兩網化縣級城市覆蓋率100%；勞動保障監察舉報投訴案件結案率99%。（云南信息報）