別讓送溫暖變成“秀溫暖”

王瑄怡

     臨近春節，“送溫暖”等慰問活動紛紛拉開了序幕。近年來，這項工作似乎已經成為了各級黨政機關的必不可缺“政治任務”，把相關物資送達即算任務完成。話說送溫暖是灰暗中的一抹亮色，是嚴冬里的一絲溫暖。然而，一些困難群眾“溫暖”過后依然“寒涼”。

    送溫暖原本是為了向困難群眾傳遞黨和政府的關懷，送的是物質和精神的“雙溫暖”，而實際工作中，有些黨員領導干部將“送溫暖”當“節日作業”，抱著完成任務的心態一送了之。有的領導干部到困難群眾家把慰問金和物資放下，握個手、噓寒問暖簡單三兩句就完事；有的單位和部門只是在過年、過節時才到基層走訪一次，或對群眾有所求時才放下“架子”來到群眾中，形式多于內容，失去了送溫暖的意義。

    送溫暖，顧名思義，只有暖了群眾的心窩，才能讓群眾對黨員領導干部有更多的認同感。在送溫暖過程中多與群眾聊聊家庭情況，問問當年的生產，問問來年在脫貧致富方面存在哪些困難，需要單位幫什么。多傾聽他們的心聲，了解他們的冷暖，感受他們的悲喜，將黨和政府的情誼傳達到百姓之中，讓他們享受到困難救助的同時，也能感覺到溫暖。

    此外，對于困難群眾，“授人以魚不如授人以漁”。在鼓勵他們自力更生、艱苦創業的同時，根據困難群眾的實際情況，著力在指方向、帶路子、送技術上下功夫，為困難群眾量身訂制脫貧解困的計劃和措施更是讓人感到暖心的事。

    送溫暖是為了傾聽民聲、了解群眾疾苦，不是任務，更不是表演。少一些形式，多一些真心實意，真正把溫暖送到老百姓的心坎上。