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因工作需要,根據有關規定,迪慶州公安局交警支隊將公開招聘警務輔助人員(以下簡稱輔警),現將有關事項公告如下:
本次招聘堅持公開、公平、競爭、擇優的原則,嚴格按照《云南省公安廳關于規范公安機關警務輔助人員招聘工作的實施意見》實施。1.崗位：迪慶州公安局交警支隊機關輔警，交警支隊香麗高速公路交巡警大隊輔警；2.人數：共招聘38名（男33名,女5名），其中，交警支隊機關8名，香麗高速公路交巡警大隊30名；3.工作職責：協助交通民警做好道路交通安全管理工作,協助開展執法執勤或其他勤務活動；4.相關說明：所招聘輔警由迪慶州公安局交警支隊統一管理使用；為便于開展招聘工作，招聘的兩個崗位不再分開設崗，報考人員一經錄用，無條件服從崗位安排；輔警不具有人民警察和公務員身份，不納入編制管理,不行使人民警察職權。 招聘人員上崗后，按月發放工資,每人每月實領3000元(視工作年限適當提高)，并由單位負責統一繳納五險一金(養老、醫療、工傷、生育、失業保險和住房公積金),并給予購買人身意外傷害保險，配發輔警服裝。 (一)應聘者必須同時具備以下基本條件:具有中華人民共和國國籍,具有迪慶州戶籍;擁護憲法,遵守國家法律法規,品行端正,熱愛祖國,擁護中國共產黨,具有吃苦耐勞和全心全意為人民服務精神;年齡在18周歲以上,35周歲以下;具有大專及以上文化程度(國家承認的學歷),退伍士兵學歷條件放寬為高中、中專及以上文化程度;身體健康,五官、體型端正,無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲,無紋身,面部無明顯疤痕,無明顯生理缺陷及特征;雙眼單側裸眼視力在4.6以上。鑒于交巡警工作任務的特殊需要,男性輔警身高在1.70米及以上,女性輔警身高在1.60米及以上，女性報考人員要求未婚;不得同時與其他用人單位建立勞動關系;崗位要求的其他條件。同等條件下,優先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業生、建檔立卡貧困戶人員,以及具有崗位所需專業資質或專門技能的人員(有駕駛證C證及以上、擅長計算機操作人員同等條件優先招聘）。(二)不得報考的情形:受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;曾因違法行為,受到行政拘留、收容教養、強制戒毒等治安行政處罰的;吸毒在冊人員及其他不適合從事警務輔助工作的;被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的;曾因違反警務輔助人員有關管理規定而解除勞動合同的;有較為嚴重的個人不良信用記錄的;直系血親或對本人有較大影響的旁系血親中有在國(境)外或國內從事危害國家安全活動,本人與其劃不清界限的;直系血親或對本人影響較大的旁系血親中有被判處死刑或正在服刑的;直系血親或對本人影響較大的旁系血親中有正在被政法機關偵查、控制的犯罪嫌疑分子的;家屬三代內有精神病史的;其他不適合從事交管警務輔助工作的。報名方式由本人攜帶本人有效二代身份證、畢業證書、戶口簿、女性報考人員的未婚證明、近期免冠電子版照片、報名表(見附件)等資料到現場進行報名(材料不全的不接受報名)，并由招聘單位進行資格審查。符合優先招聘條件的，還需提供退伍證、建檔立卡貧困戶證明、駕駛證、計算機等級證書等資料。經報名資格審查合格的，按要求領取筆試準考證（具體事宜另行通知）。由于疫情防控需要，報名當天，請考生自覺佩戴口罩，出示健康綠碼。報名時間:2021年1月11日至12日(上班時間),逾期報名不予受理;報名地點:香格里拉市建塘鎮新城區交警支隊辦公樓二樓會議室。筆試內容包含時事、政治、法律、公安交通管理、計算機等基礎知識;筆試采取閉卷考試,筆試時間為2個小時,總分100分;應聘者憑本人身份證和筆試準考證參加筆試,未按規定時間參加筆試或筆試中有舞弊行為的,取消筆試資格,成績按零分計算，筆試時間、地點以準考證上的時間地點為準。按筆試成績由高至低確定前66名男考生、前10名女考生(男女分開排名)為體能測評人員,如果第66名男考生、第10名女考生出現多人筆試分數相同的,則超過76人安排體能測評,如果體能測評合格人數低于76人的,按筆試成績高低男女分開依次遞補。體能測評參照人社部、公安部、公務員局《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》的標準和規定操作,測評項目為男子1000米跑(女子800米跑)、10米×4往返跑、縱跳摸高三個項目。必須三個項目全部合格,其中一項不合格,則體能測評結論不合格。體能測評不得申請免測或緩測,測評結論一經做出,不再進行復測。應聘者憑本人身份證和筆試準考證參加測評,未按規定時間參加體能測評的,成績按不合格計算。體能測評時間、地點另行通知。體能測評合格的,按筆試成績由高至低確定前66名男考生、前10名女考生(男女分開排名)為面試人員,如果第66名男考生、第10名女考生出現多人筆試分數相同的,則超過76人安排面試。面試采取結構化面試方式進行。對于違反面試規定的考生,取消面試資格。考生抽簽時仍未到候考室者視為自動放棄。面試時間、地點另行通知。綜合成績計算方法為：筆試成績×50%+面試成績×50%)。根據筆試面試綜合成績排名,按招聘計劃人數1:1比例,確定參加體檢人員,如果最后一名綜合成績相同的,有符合本公告第四條第一點中優先招聘情形的按優先情形辦理,如果不符合優先招聘情形或同時具備優先招聘情形的,則按體能測評中男子1000米跑、女子800米跑成績高的確定體檢人員,因體檢不合格造成招聘人員空缺的,按綜合成績高低依次遞補。所有參加體檢的考生體檢費用自理,體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》及本公告招聘條件等規定執行，考生還需要參加吸毒檢測。未按時參加體檢的,視為自動放棄;體檢（毒檢）時間、地點另行通知。體檢合格者參加政治考察,凡存在本公告中不得報考情形之一的,或存在其他不適合從事輔警工作情形的,考察和政審不合格。考察和政審不合格的,按綜合成績高低依次遞補。考察和政審合格的,按程序辦理聘用手續和簽訂勞動合同。(一)報考人員報名前需認真閱讀本公告。報考人員須誠信報名、誠信考試,凡隱瞞或提供虛假情況的,或在應聘和聘用期間弄虛作假,違反誠信原則的,一經查實,即取消報考資格,所簽聘用合同無效,必要時追究相關責任;(二)辦理聘用手續之前,報考人員需自行與原單位協商解除勞動關系,并提交解除勞動合同的相關手續,方可辦理聘用,否則將按規定取消報考人聘用資格,造成的后果由本人自行承擔;(三)一年內，所招聘輔警上崗后,因考核不合格取消聘用資格或因個人原因辭職的造成人員減少的,按照減少多少、補充多少的原則進行招聘,補充對象為本次招聘中進入面試程序而未進入體檢程序的考生,結合考生意愿和綜合成績排名情況,直接開展體檢政審,經體檢、政審合格的,直接辦理聘用手續;(四)聘用人員試用期為三個月,試用期滿合格者繼續履行合同,不合格者解除合同。聘用期間如有違法違紀行為或經考核不合格者,中止勞動合同,取消聘用資格;招聘為輔警的,最低服務年限為一年；(五)一經報名資格審查合格,務必保持24小時通信暢通,凡因電話號碼錯誤或撥打不通等原因影響招聘的,后果自負對于在各招聘流程中落選人員,不再單獨通知到本人，敬請諒解;1.請彩打個人健康二維碼（掃描二維碼填寫信息后進行打印） 
2.微信長按識別下方二維碼獲取文件，下載《2021年迪慶州公安局交警支隊公開招聘警務輔助人員報名登記表》(需正反面打印后填寫)
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