香格里拉網訊 (記者 和麗瑤 通訊員 劉曉菊)近年來,州人力資源和社會保障局堅持“四個到位”,做好各類考試的組織實施工作。 截至目前,2021年先后完成公務員公開招錄、事業單位招聘、公開遴選公務員、“三支一扶”招募、專業技術資格考試等各類人事考試15次,為18328名考生提供人事考試服務,協調全州約5000人次考務工作。通過人事考試,2021年共為全州各行業、各部門輸送優秀人才746人。 組織領導到位。在開展考務工作時,我州考試主責單位分管人事工作的領導作為考試工作的主要責任人,對考試考務安排作細致要求,做到事事有人監督。大型考試考務工作時,成立由相關部門組成的考試考務安全指揮中心,及時處置考試突發事件,確保考試安全。 部門聯動到位。我州對考務工作進行全面部署和細化安排,進一步明確領導小組成員單位的職責,督促各責任單位和工作組進一步細化工作方案,強化工作措施,確保責任無盲區、無死角,工作落實到位。 應急處置到位。在社會性的大規模考試時,我州制訂突發事件應急預案,對考試過程中可能出現的意外情況作出提前預防安排,形成切實可行的處置方案。加大考前培訓力度,對考試中易發生錯誤的環節重復講,重點環節特別強調。并協同衛健部門,將考試期間的疫情防控工作做細做實,為招考工作保駕護航。 安全防范到位。在考風考紀方面,我州切實把握好“兩個環節”:準考證、身份證不全不得入場,試卷、答題卡不齊全不得出場;堅持“四個嚴查”:嚴查替考、嚴查假證、嚴查通訊作弊、嚴查閱傳小抄和交換試卷。利用無線電監測器和手機信號屏蔽器謹防高科技作弊。 |