維西縣高效推進干部規劃家鄉行動

香格里拉網訊 自干部規劃家鄉行動啟動以來，維西縣堅持規劃先行，通過抓統籌強動力、抓隊伍聚合力、抓制度增活力、抓規劃提效力，高效推進干部規劃家鄉行動。

抓統籌強動力。該縣通過制定《維西縣干部規劃家鄉行動實施方案》，成立黨政主要領導為雙組長，縣委組織部、縣自然資源局等職能部門及鄉（鎮）負責人為成員的干部規劃家鄉行動工作領導小組，組建工作專班在縣委組織部集中辦公，并建立工作聯席會議制度。同時，堅持任務管理目標化、行動推進項目化，將全縣工作目標任務分解為可量化、可跟蹤、可評價的階段性指標，進行掛圖作戰。

抓隊伍聚合力。著力抓好回鄉干部隊伍建設，廣泛動員有回鄉服務意愿的社會各界有識之士積極參與到行動中。截至目前，共有1873名回鄉干部參與干部規劃家鄉行動。按照“村黨組織書記+回鄉干部+鄉賢能人+黨員群眾代表”模式，組建規劃編制組79支。及時召開干部規劃家鄉行動工作推進會暨授旗誓師大會，組織工作專班和編制組開展專題培訓1期，覆蓋370人次，確保參與鄉村規劃的黨員干部懂政策、懂業務。

抓制度增活力。建立試點帶動機制，細化完善同樂村、慶福村、巴珠村3個村試點工作評價體系，以試點帶動的方式整體推進全縣工作。建立定期分析研判機制，對各村規劃編制情況進行分析研判4次、調研督導3輪次，確保規劃符合群眾意愿及村莊發展方向。建立考核評價機制，將干部回鄉規劃推進情況納入各鄉（鎮）、各部門績效考核內容及干部考核評優依據之一。深入挖掘并及時推送回鄉規劃干部典型事跡和各編制組、派出單位等的經驗做法，營造濃厚氛圍。

抓規劃提效力。為確保村莊規劃編制的質量和效果，工作專班分片包干指導，各編制組和編制設計單位實地調研，召開征求意見建議及工作座談會32場次。維西縣共有79個村納入干部規劃家鄉行動，截至目前，已完成2021年度27個行政村編制任務并通過省州縣聯合審查，正在按程序報批并入庫；編制技術人員已對2022年度40個任務村開展摸底調研，初步制定村莊整體空間布局、公共服務設施、基礎設施等規劃內容，進入規劃草案編制階段。