大理州著力打造鄉(xiāng)村振興“紅色引擎”

    黨的十九大以來，我州以黨建為引領(lǐng)，以優(yōu)化黨員隊伍為根本，不斷健全基層組織體系，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，著力打造鄉(xiāng)村振興的“紅色引擎”。

    以達(dá)標(biāo)創(chuàng)建為目標(biāo)，健全基層組織體系。我州緊緊圍繞規(guī)范“基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障”五個重點，扎實推進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建，將1.3萬個基層黨組織列入黨支部規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建范圍，用2年時間全面完成達(dá)標(biāo)創(chuàng)建任務(wù)。創(chuàng)新開展基層黨建推進(jìn)年提升年鞏固年“回頭看”工作，把黨支部規(guī)范化建設(shè)作為“回頭看”工作的重點，全面總結(jié)基層黨建工作的成績、查找存在問題、鞏固工作成果，以“清單式”工作法推進(jìn)黨支部達(dá)標(biāo)創(chuàng)建，推動基層組織更加健全、隊伍建設(shè)更加過硬、制度機制更加完善、活動開展更加規(guī)范、基礎(chǔ)保障更加有力。不斷健全貧困地區(qū)黨組織體系，打造命名100個州級示范點，以點帶面促進(jìn)黨組織作用發(fā)揮。

    以提升組織力為抓手，建強基層戰(zhàn)斗堡壘。我州持續(xù)加大軟弱渙散基層黨組織整頓力度，累計整頓農(nóng)村軟弱渙散基層黨組織2400多個；嚴(yán)厲整治“村霸”及慵懶滑貪“四類村官”，深入開展掃黑除惡專項斗爭；在全州5個深度貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和153個深度貧困村、505個與周邊州市交界地區(qū)接合部自然村，創(chuàng)新開展“頂在前面、干在難處”黨建扶貧雙推進(jìn)專項行動，以“脫貧前線黨旗紅”為抓手，充分發(fā)揮脫貧攻堅一線黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

    以優(yōu)化隊伍為根本，培育鄉(xiāng)村后備力量。我州深入實施農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”培養(yǎng)工程，選優(yōu)配強支部領(lǐng)導(dǎo)班子，加大從致富能手、外出務(wù)工經(jīng)商人員、本鄉(xiāng)本土大學(xué)畢業(yè)生、復(fù)員退伍軍人中培養(yǎng)選拔的力度，整體優(yōu)化提升村黨組織帶頭人隊伍能力素質(zhì)，累計調(diào)整撤換不勝任、不合格、不盡責(zé)的村黨組織書記22名，確保貧困村帶頭人隊伍人人過硬。加大村級后備干部隊伍建設(shè)力度，出臺《大理州加強村(社區(qū))干部后備干部力量建設(shè)實施辦法(試行)》，抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年人才黨支部建設(shè)，加強鄉(xiāng)村振興后備人才培養(yǎng)，全覆蓋建立110個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))青年人才黨支部，重點吸收35歲以下農(nóng)村優(yōu)秀人才，集中培養(yǎng)村級后備力量。

    以提升素質(zhì)為引領(lǐng)，發(fā)揮黨員模范作用。開展對全州1151名村(社區(qū))黨組織書記全覆蓋教育培訓(xùn)，505名村組干部參加村干部能力素質(zhì)和學(xué)歷水平提升行動計劃，不斷提升村干部素質(zhì)能力。從嚴(yán)抓好黨員隊伍建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行“5個階段、25個步驟、33個材料”程序發(fā)展黨員，嚴(yán)把政治關(guān)，強化基層黨委和縣市委組織部的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，加大貧困村發(fā)展黨員力度，2018年貧困村發(fā)展35歲以下黨員397名，覆蓋貧困村279個。加強農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)，通過農(nóng)村黨員冬春訓(xùn)、“云嶺先鋒”夜校、“百名講師上講臺”“千堂黨課進(jìn)基層”“萬名黨員進(jìn)黨校”等方式，大力培養(yǎng)黨員致富帶頭人，累計培訓(xùn)農(nóng)村黨員50萬人次。(云南網(wǎng))