香格里拉網訊（記者 和金蓮） 近年來，香格里拉縣不斷提高政法綜治維穩工作水平，促進全縣社會和諧穩定。

強保障，切實加強組織領導。該縣始終把政法綜治維穩工作列為 “一把手工程”，明確各部門、各鄉鎮主要負責人為第一責任人，形成主要領導負總責、分管領導具體負責的組織領導機制，高位推動各項工作落實。

化矛盾，維護社會穩定。為著力構建矛盾糾紛大調解格局，香格里拉縣進一步完善了縣、鄉、村矛盾糾紛定期排查、調處、督辦工作機制，對各種矛盾糾紛苗頭做到早介入、早協調、早處置，把工作重點從事后處理轉移到事前預防上，努力從源頭上預防和減少社會矛盾糾紛的發生。香格里拉縣政法委從今年開始將以信訪突出問題為重點，堅持“四項制度”，即堅持縣鄉村三級矛盾糾紛排查制度（縣里每月排查一次，鄉鎮每半月排查一次，村及單位每星期排查一次）；堅持按照“一個矛盾、一個領導、一套班子、一套方案、一抓到底”的“五個一”要求，落實矛盾糾紛調處責任制度；堅持會議交辦信訪案件制度；堅持邊界糾紛聯防聯調制度。

打基礎，提升工作合力。今年，香格里拉縣政法委將進一步轉變作風，積極為基層提供人力、物力、財力支持，同時堅持警力下沉，壯大基層力量，整合綜治維穩辦、派出所、司法所、人民法庭等資源，建立多位一體的綜治維穩工作中心，實現相對集中辦公、信息資源共享、力量統一調配、統一協調抓穩定的工作格局。同時，在加強基層治保調委會建設的基礎上，在各村（社區）建立綜治維穩工作站。

轉作風，提升服務能力。香格里拉縣將以社會管理創新為突破點，堅持以深入開展“四群”教育和建立干部直接聯系群眾制度為抓手，轉變工作作風，提高工作效能，在提高服務能力和水平上下功夫，讓群眾看到變化、見到實效、得到實惠。同時，香格里拉縣還將通過開展各種專項整治活動，嚴厲打擊各類犯罪行為，全面強化綜治維穩工作。