“吃空餉”專項整治將實現常態化

香格里拉網訊 （通訊員 趙丹） 根據省人社廳要求，我州印發《關于深入開展全州機關事業單位“吃空餉”問題專項清理整治工作的通知》，要求各單位每半年開展“吃空餉”人員清理核查工作，對本單位發放工資人員進行公示，接受干部群眾監督；每半年應將自查情況報同級人力資源和社會保障部門，由人力資源和社會保障部門匯總逐級上報。必要時對沒有按規定時間內整改的，予以曝光。加快“吃空餉”清理整治工作規范化、制度化和長效化，杜絕“吃空餉”問題的發生。

《通知》指出，機關事業單位“吃空餉”分為單位“吃空餉”和個人“吃空餉”兩種類型。單位“吃空餉”是指機關事業單位隱瞞事實、虛報人員編制或實有人數套取財政資金的。個人“吃空餉”是指機關事業單位有關人員不在崗而違紀違規領取工資、津貼補貼的，主要包括：在機關事業單位掛名并未實際到崗上班，但從機關事業單位領取工資、津貼補貼的；因請假、因公外出期滿無正當理由逾期不歸或曠工等原因，按規定應當與其終止人事關系，但仍在原單位領取工資、津貼補貼的；已與單位終止人事關系或已辦理離退休手續，仍按在職人員領取工資、津貼補貼的；已死亡或被人民法院宣告死亡、失蹤，仍由他人繼續領取工資、津貼補貼的；受黨紀政紀處分及行政、刑事處罰等，按規定應當停發或降低工資待遇，但仍未停發或按原標準領取工資、津貼補貼的；其他違紀違規領取工資、津貼補貼的。